为进一步优化营商环境，护航辖区经济高质量发展，提振企业经营发展信心。近日，开发区消防救援大队强化服务意识，发挥专业技术优势，严格落实开发区“1+N”网格化服务企业工作机制，深入包联企业，聚焦解决企业面临的突出问题和瓶颈制约，助力企业高质量发展。

常态化走访，“零距离”交流。开发区消防救援大队党委对照库尔勒经济技术开发区“1+N”网格化服务工作机制，明确包联干部责任，以“店小二”的身份，带着责任沉下身子，通过对包联区域内的23家企业实地走访，“零距离”了解企业发展情况，通过现场座谈，听取企业负责人所思所想、所困所惑，深入了解企业发展过程中的痛点、难点，并以解决困难诉求、服务发展为导向，建立工作台账，力求对企业真正做到有需必访、有难必帮。

精准性指导，“面对面”帮扶。走访帮扶过程中，开发区消防救援大队包企人员详细了解各企业安全管理现状，重点对人员职责是否落实到位，消防设施运行是否正常，消防器材是否保持完好有效，安全出口和疏散通道是否畅通，员工是否经过岗前消防安全培训等情况进行排查了解，梳理企业消防安全管理短板和漏洞。针对单位存在的消防安全突出问题和薄弱环节，开发区消防救援大队包企人员结合企业实际，提出专业性的改进意见和建议，尽可能为企业降低时间成本和资金成本，减轻企业负担。同时为企业员工开展针对性宣传教育，“面对面”讲解火灾危险性、风险隐患点、灭火器材的使用及维护方法等内容，切实帮扶指导消防技术难题，为企业提供良好的消防保障服务。

长效化解困，“点对点”服务。开发区消防救援大队针对包联企业走访过程中收集的困难问题和相关诉求意愿，建立健全问题台账，及时了解基础数据和工作动态，落实整改责任人，实行问题台账“销号”机制，解决好企业发展的操心事、烦心事、揪心事，真正做到“网格全覆盖、管理无盲区、服务零距离”，实现服务管理“科学化、法治化、精细化、长效化”，打通服务企业的“最后一米”。

下一步，开发区消防救援大队将进一步贯彻落实管委会关于优化营商环境工作的决策部署，做好政府参谋助手，继续坚持“带着感情真服务、完善机制优服务、严格监督实服务”工作要求，聚焦包联企业发展重点、难点、堵点、痛点问题，做到主动服务、靠前服务、精准服务，助力企业在新常态下实现新发展，新跨越。